市委統(tǒng)戰(zhàn)部:抓實(shí)“四項舉措”推進(jìn)黨外干部隊伍建設(shè)
抓專項調(diào)研、抓教育培訓(xùn)、抓聯(lián)誼交友、抓專項考核……近年來,市委統(tǒng)戰(zhàn)部立足多黨合作高度,從基礎(chǔ)入手,抓實(shí)“四項舉措”,有力推進(jìn)了黨外干部隊伍建設(shè)工作。
抓專項調(diào)研,促先手儲才。市委統(tǒng)戰(zhàn)部每年在全市范圍內(nèi)開展一次黨外干部隊伍情況專題調(diào)研,完善市級黨外干部隊伍數(shù)據(jù)庫,對數(shù)據(jù)庫進(jìn)行動態(tài)分析,按級別、年齡、學(xué)歷、任職年限掌握黨外干部基本情況。目前,全市有黨外干部995人。同時,向下掌握一級,進(jìn)一步摸清市域內(nèi)全日制本科以上學(xué)歷的一級科員或相當(dāng)職務(wù)層次級別干部情況,建立了黨外優(yōu)秀后備人才庫。
抓教育培訓(xùn),促素質(zhì)提升。今年以來,市委統(tǒng)戰(zhàn)部共組織黨外代表人士培訓(xùn)班4期,培訓(xùn)200余人,此外組織黨外干部20余人參加省委黨校、省社會主義學(xué)院的培訓(xùn)。通過培訓(xùn),黨外干部增強(qiáng)了“四個意識”、堅定了“四個自信”,圍繞中心、服務(wù)大局的意識和能力明顯增強(qiáng)。
抓聯(lián)誼交友,促健康成長。市委統(tǒng)戰(zhàn)部以市委辦公室文件印發(fā)了《2023年市級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部與黨外代表人士聯(lián)誼交友活動工作方案》,市級層面18名黨外干部與市級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對交友。各縣(市、區(qū))參照開展了縣級的聯(lián)誼交友工作,共有190余名黨外干部與縣級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部成功結(jié)對聯(lián)誼。此外,為每名黨外干部指定業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行幫帶,實(shí)行“雙導(dǎo)師”幫帶,全面推進(jìn)經(jīng)常性談心談話、思想政治引領(lǐng)和業(yè)務(wù)能力提升,促進(jìn)了黨外干部健康成長。
抓專項考核,促結(jié)構(gòu)合理。市委統(tǒng)戰(zhàn)部將黨外干部配備納入市對縣“統(tǒng)一戰(zhàn)線”工作量化考核內(nèi)容,將黨外干部在政府工作部門配備比例作為基礎(chǔ)考核指標(biāo),將正科級黨外干部和年輕黨外干部配備數(shù)量作為加分項考核指標(biāo),全力推進(jìn)考核工作。在考核指揮棒指引下,各縣(市、區(qū))委統(tǒng)戰(zhàn)部積極行動,協(xié)調(diào)同級組織部門推進(jìn)黨外干部配備工作,與2021年對比,2022年黨外干部中年輕干部增加17人,正科級黨外干部配備47名,較2021年增加22人,黨外干部隊伍梯隊結(jié)構(gòu)更趨科學(xué)合理。


