社會救助、慈善捐助、行政區(qū)劃管理、福利彩票……民政工作包羅萬象，關(guān)乎民生，連接民心，觸及社會生活的各個(gè)層面。

近年來，市民政局堅(jiān)持“民政為民、民政愛民”的服務(wù)宗旨，集中力量辦了一批順民意、惠民生、暖民心、解民憂、聚民力的大事實(shí)事。

堅(jiān)持創(chuàng)先爭優(yōu)工作導(dǎo)向。市民政局在提質(zhì)提效、創(chuàng)先爭優(yōu)上下功夫，將2020年作為民政事業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)年，在推動常規(guī)工作的同時(shí)，著力培育在全省叫得響、站得住的典型。以推進(jìn)“雙控”機(jī)制建設(shè)為抓手，全面夯實(shí)民政服務(wù)機(jī)構(gòu)安全管理工作，其中“五項(xiàng)制度” “六個(gè)臺賬”為各縣（市、區(qū)）提供參考，做到全市整齊劃一、規(guī)范健全。2020年4月27日，省民政廳將此做法作為典型經(jīng)驗(yàn)在全省民政系統(tǒng)推廣。

堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向。做好新時(shí)代民政工作，民政隊(duì)伍是決定因素。全局上下始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，深入學(xué)習(xí)全會精神，班子成員堅(jiān)決貫徹落實(shí)理論學(xué)習(xí)中心組月學(xué)習(xí)制度。局黨組理論學(xué)習(xí)中心組通過開展全局性集中學(xué)習(xí)，圍繞解決干部想干事、敢干事問題，進(jìn)一步完善政績考核評價(jià)機(jī)制，堅(jiān)持把干事創(chuàng)業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)扎實(shí)的干部提拔重用起來，在全局上下形成能者上、庸者下的選人用人環(huán)境。同時(shí)，為進(jìn)一步提升干部能力水平，組織開展“業(yè)務(wù)大練兵”活動，全年共組織“業(yè)務(wù)大練兵”12期，累計(jì)培訓(xùn)400余人次。

堅(jiān)持目標(biāo)結(jié)果導(dǎo)向。該局始終堅(jiān)持以工作成效為標(biāo)準(zhǔn)，督促全局各科室、單位以實(shí)實(shí)在在的業(yè)績接受檢驗(yàn)。建立局領(lǐng)導(dǎo)周碰頭制度和全局中層干部季調(diào)度制度，對年初確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，定期進(jìn)行調(diào)度，每項(xiàng)工作都制定具體落實(shí)措施，明確時(shí)間表、路線圖，層層壓實(shí)責(zé)任。

堅(jiān)持依法行政導(dǎo)向。將法治民政建設(shè)擺在全局工作的突出位置，全面推進(jìn)依法行政，與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進(jìn)、同考核，民政系統(tǒng)法治化水平得到有效提升。2020年，共制定印發(fā)《廊坊市民政局行政執(zhí)法三項(xiàng)制度》等5個(gè)法治文件。同時(shí)，細(xì)化梳理民政領(lǐng)域6大類66小項(xiàng)權(quán)責(zé)清單，為民政工作依法行政、健康發(fā)展提供依據(jù)。